Un développeur d’interface utilisateur s’assure que les nouveaux logiciels, applications et sites Web sont pratiques à utiliser. Ils ont un travail incroyable pour ajouter une couche d’interactivité aux conceptions produites et insuffler du plaisir dans les interactions avec le logiciel.
Comme vous le savez, il s’agit d’un domaine qui nécessite une importante ensemble de compétences techniques. Vous devez comprendre à la fois la conception et le développement Web, ainsi que les connaissances UX / UI. Ceux-ci prennent du temps à apprendre, mais l’effort en vaut la peine.
Les développeurs d’interface utilisateur aux États-Unis gagnent un salaire médian de 120 000 $ par année, avec des postes de direction offrant plus de 200 000 en rémunération totale. La demande de développeurs d’interface utilisateur augmente également régulièrement à mesure que de plus en plus d’entreprises passent aux opérations numériques.
Pourtant, pour gagner ce joli travail, vous devez présenter des arguments solides pour vous embaucher. Par où commencer ? Avec un CV incroyable, bien sûr. C’est pourquoi nous sommes heureux de vous présenter cet exemple de CV de développeur d’interface utilisateur. Découvrez-le ci-dessous, puis lisez nos puissants conseils d’écriture.
Exemple de CV de développeur d’interface utilisateur (version Word)
Exemple de CV de développeur d’interface utilisateur (version texte)
Parcours professionnel
Développeur sénior de l’interface utilisateur. Plus de 5 ans d’expérience dans les RH, la vente au détail et le commerce électronique. Création et optimisation de plus de 50 éléments d’interface utilisateur pour diverses applications et sites Web. Avoir d’excellents antécédents dans la gestion de l’attrition des utilisateurs due à la conception et à la réduction des courbes d’apprentissage des produits.
Compétences
- développement web
- Conception UX/UI
- Recherche d’utilisateurs
- Filaire
- Direction artistique
- Gestion de projet agile
- SCRUM et DevOps
- HTML5/CSS
- JavaScript angulaire
- Java
- Ajax
- Jquery
Certificats
- Maître SCRUM certifié
- Professionnel certifié en développement Java
- Fondamentaux du développement d’applications HTML5
L’expérience professionnelle
Le groupe Massey
2020 – présent
Développeur Web UI
Développeur/concepteur web front-end pour un portefeuille de produits d’apprentissage en ligne d’entreprise. Mon rôle consiste à développer et à tester des interfaces utilisateur pour des applications de productivité internes, des micro-sites Web RH et des produits externes de gestion de la main-d’œuvre. Ceux-ci sont utilisés pour des fonctions telles que le suivi des problèmes, l’amélioration de la productivité et la communication intra-bureau.
- Recherche quantitative et qualitative des utilisateurs et recueil des besoins
- Développement de wireframes et de prototypes interactifs (Figma, Lucidcharts et Illustrator)
- Développement de nouvelles fonctionnalités d’interface dans un environnement Agile (plus de 30+ livrés)
- A aidé à réduire le nombre de flux d’utilisateurs lors de l’intégration par 3X
Entrepreneur indépendant
développeur web
2017 – présent
Travailler en tant que développeur d’interface utilisateur indépendant afin d’acquérir une expérience variée. J’ai développé plusieurs applications pour les petites entreprises et les organisations à but non lucratif.
Les projets sélectionnés incluent :
- Optimisation du processus de compte numérique pour la banque Mondy, entraînant une réduction de 15 % du taux de désabonnement.
- Refonte et optimisation du formulaire de paiement en ligne pour un détaillant de vêtements, ce qui a permis de réduire de 20 % l’abandon des cartes
- Nouvelle interface de jeu et design de personnage pour une application mobile RPG avec 1 million d’utilisateurs actifs par mois.
Éducation
Collège communautaire de Hoboken
Conception et développement Web AAS
juin 2007
GPA : 3,7
Comment rédiger un CV de développeur d’interface utilisateur
Bien qu’il soit utile d’avoir une solide CV échantillon, chaque demandeur d’emploi est un peu différent. Vous êtes la seule personne qui connaît vos compétences les plus commercialisables et vos compétences compétitives. Alors, combinez ce que vous avez appris de l’exemple ci-dessus avec ces écrits fabuleux pour créer un CV gagnant pour vous-même !
Savoir quand choisir un résumé ou un objectif
Si vous menez votre CV avec un résumé professionnel ou énoncé d’objectif? Ça dépend. Un énoncé d’objectif est utilisé pour décrire la situation d’emploi que vous recherchez. Un résumé professionnel est utilisé pour montrer comment vos compétences et votre expérience correspondent aux exigences du poste.
Une bonne règle de base est que les emplois et les stages de niveau débutant s’alignent bien avec un énoncé d’objectif. Les emplois qui exigent de l’expérience exigent un résumé de CV professionnel.
Ne minimisez jamais votre expérience
Craignez-vous que votre CV soit léger sur une expérience pertinente ? Ce n’est peut-être pas le cas. Vous avez travaillé pour développer vos compétences et avez peut-être plus d’expérience professionnelle que vous ne le pensez.
Par exemple, le temps que vous avez passé à aider votre ami à créer un site Web décent pour une petite entreprise compte comme une pige dans le domaine. Il en va de même pour le travail bénévole que vous avez effectué ou les projets de loisirs poursuivis. Ne négligez pas ces expériences « non traditionnelles ». Utilisez-les plutôt pour illustrer que vous avez utilisé vos compétences dans des applications réelles.
Utiliser des nombres durs
Quantifiez vos compétences et votre expérience avec de vrais chiffres concrets. Par exemple, ne dites pas que votre travail d’interface utilisateur a augmenté la satisfaction des utilisateurs finaux. Mentionnez plutôt que les taux de satisfaction ont augmenté de plus de ⅓.
Assurez-vous qu’il réussit le test de numérisation
Un responsable du recrutement peut avoir besoin d’examiner des dizaines de CV au cours d’une journée. La dernière chose qu’ils veulent voir est un long CV rempli de paragraphes denses. Rendez votre CV scannable. En quelques secondes, quelqu’un devrait pouvoir jeter un coup d’œil à votre CV et se faire une idée générale de votre expérience et de ce que vous apportez à la table.
Assurez-vous donc de inclure suffisamment de puces pour chaque entrée de travail de CV.
Essayez un CV fonctionnel
Le conseil populaire est que vous devriez rédiger un CV chronologique si vous avez de l’expérience, et un CV fonctionnel si vous n’en avez pas. Cela fonctionne très bien pour de nombreux domaines. Le développeur d’interface utilisateur n’en fait pas partie. Les recruteurs vont se soucier de vos compétences, des outils que vous pouvez utiliser et de vos certifications. Utilisez-les comme mots-clés et placez-les en haut de votre CV pour attirer davantage l’attention.
En savoir plus sur différents formats de CV.
Dernier conseil : partagez votre travail
N’arrêtez jamais d’acquérir de nouvelles compétences et expériences de travail. Même si vous n’êtes pas actuellement employé, vous pourriez acquérir de nouvelles compétences grâce à divers types de formation en ligne. Vous pourriez travailler sur des projets de développement Web personnels ou vous joindre à des projets intéressants sur des plateformes telles que GithubGenericName ou Behance.
En parlant de GitHub, chaque concepteur de sites Web devrait avoir un portfolio. C’est ici que vous partagerez des échantillons de votre travail. N’oubliez pas que votre objectif est d’illustrer les compétences que vous avez incluses dans votre CV. Alors, ajoutez des éléments selon cette directive. Ensuite, partagez votre portfolio sur votre CV. C’est bien de l’ajouter à vos coordonnées.
