Quelles sont les trois principales compétences d’un représentant commercial externe ?
Un représentant commercial externe se déplace, rencontre des prospects potentiels pour les convaincre d’acheter leurs produits. Dans diverses industries, les trois compétences essentielles qu’un représentant commercial externe doit posséder sont les compétences en communication, la flexibilité et une bonne capacité d’écoute.
Comment un commercial externe peut-il se démarquer ?
Pour vous démarquer du reste des commerciaux externes, ne poussez pas le produit mais ajoutez plutôt de la valeur à votre conversation et gagnez la confiance des clients. Montrez du respect pour leurs besoins et leurs attentes, en les traitant avant tout comme les humains qu’ils sont et pas seulement comme une vente potentielle. Les ventes viendront et seront accompagnées de critiques élogieuses de votre compétence, vous donnant immédiatement un avantage.
Qu’est-ce qu’un bon énoncé d’objectif pour un représentant commercial externe ?
Un bon énoncé d’objectif démontre clairement que vous avez ce qu’il faut pour faire le travail et que vous avez des aspirations pour le rôle. Utiliser des phrases comme « A la recherche d’un poste de vente stimulant pour développer davantage mes compétences en communication et en leadership » vous donne l’air honnête quant à vos objectifs tout en démontrant que vous avez déjà les compétences requises pour le poste. En bref, mentionnez les compétences et les expériences que vous avez acquises pour assurer le recruteur de vos connaissances de base sur le sujet.