Guide détaillé étape par étape sur la façon de remplir le CV Minerva 1003 et l’échantillon téléchargeable de CV Minerva résolu. Apprenez à remplir des formulaires et à postuler à des emplois ! ✓ Minerve 1003
La CV Minerve 1003 Il est très populaire pour les demandes d’emploi. Vous le savez très probablement, car non seulement il est très utile pour postuler à des emplois dans un format ordonné qui répond aux attentes des employeurs, mais il est également requis comme format de CV obligatoire dans certaines entreprises.
Cependant, ce format comporte de nombreux champs et il est parfois difficile de savoir exactement quoi mettre dans chaque champ. Par conséquent, dans cet article, nous vous expliquerons comment remplir le CV Minerva afin que vous ayez une idée de la manière de remplir correctement les champs.
Comment remplir le CV minerve ?
Ci-dessous, nous vous montrerons en détail comment remplir chaque champ au format Minerve, par page, car il est volumineux et se compose de 4 pages.
Page 1
La première page de ce format comprend les données de localisation de base : la date, le lieu souhaité et les données suivantes sous le titre :
1. Informations générales
2. Informations personnelles
Remplir correctement ces informations est très important pour que les recruteurs puissent vous contacter lorsque vous recevrez mon CV.
Voici comment remplir chaque champ.
1. Informations générales
Dans ce champ, il vous sera demandé de fournir vos coordonnées de base. Comme vous pouvez le voir dans l’exemple, les principales coordonnées de la personne qui remplit le CV doivent être saisies.
Assurez-vous d’inclure un numéro de téléphone et une adresse e-mail fréquemment utilisés, car ce seront les informations que l’employeur utilisera pour vous contacter au cas où vous décideriez d’appeler pour un entretien.
• Laissez le champ du permis de conduire vide si vous ne savez pas conduire et/ou n’avez pas de permis de conduire.
• NON remplissez le champ du document militaire si vous êtes une femme.
• Vous devez avoir une bonne présentation personnelle dans la photo, utilisez une photo récente.
Si vous allez remplir le formulaire à la main, nous vous recommandons de le faire avec une très bonne écriture et des lettres claires, afin que le recruteur puisse facilement comprendre tout ce qui est décrit dans votre CV lorsque vous lirez que votre CV Minerva 1003 a été résolu.
2. Informations personnelles
Soyez honnête avec les données que vous entrez dans vos informations personnelles. N’oubliez pas que toutes ces données peuvent être sauvegardées, pendant que vous êtes dans le processus de sélection ou lorsque vous commencez à travailler, si vous les recevez.
Vérifiez attentivement chaque champ avant de le remplir, car dans cette section, en fonction de votre formation actuelle et de votre situation, vous devrez peut-être le laisser vide.
Se souvenir:
• Si vous travaillez actuellement, remplissez complètement la première ligne.
• Oui actuellement Ça ne marche pasne remplissez que le premier champ mettre un X dans la case NON. Laissez les champs société et/ou type de contrat vides.
• Les obligations financières sont les dépenses mensuelles dont vous devez normalement tenir compte : déplacement, hébergement et nourriture.
Il n’est pas nécessaire que le montant de l’obligation financière soit exact, il peut s’agir d’une estimation ; Si vous êtes employé, vos obligations financières ne doivent pas dépasser votre salaire actuel.
Par exemple, si votre salaire actuel est de 1 700 000 $, vos aspirations salariales peuvent varier de 1 800 000 $ à 3 000 000 $ selon le poste pour lequel vous postulez, l’expérience, l’expérience et le niveau d’études.
Page 2
Nous vous recommandons de lire attentivement les informations demandées sur cette page au format Minerva avant de résoudre, car un peu d’espace est souvent nécessaire, alors assurez-vous de bien remplir le champ avant de le remplir.
Dans cette page de Minerva 1003, vous devrez compléter des informations de base sur différents domaines : informations personnelles, formation et profession, expérience. Il est divisé en trois sections :
1. Informations sur la famille
2. Éducation et compétences
3. La trajectoire des entreprises
Ci-dessous, nous vous expliquerons plus en détail comment remplir chaque section.
1. Informations sur la famille
C’est l’une des sections les plus courtes à remplir sur le formulaire Minerva, la première à la page deux et la troisième sur le formulaire général. Dans cette section, il est extrêmement important que vous sachiez qu’il n’est pas toujours nécessaire de remplir tous les champs.
Noter:
• Il n’est pas nécessaire de remplir les deux premières lignes si vous n’avez pas de partenaire amoureux avec qui vous vivez ou si vous n’êtes pas marié.
• Dans le champ des personnes à charge, vous devez placer les personnes dont vous avez besoin pour subvenir aux besoins financiers, par exemple, si vous devez subvenir aux besoins d’un enfant ou si vos parents sont au chômage et dépendent de leurs revenus.
Sur vos frères et sœurs, si vous n’en avez qu’un, vous pouvez laisser la deuxième ligne vide (comme dans l’exemple). A l’inverse, si vous avez plus de 2 frères et sœurs, il vous suffit d’en demander deux.
2. Éducation et compétences
Dans cette section, vous devez inclure vos études formelles (études secondaires, cours d’ingénierie et de technologie, premier cycle et cycles supérieurs). N’oubliez pas de joindre des copies des diplômes pour chaque cas, car votre CV minerva a été résolu.
Noter:
• Si vous avez fréquenté plusieurs écoles, dans le cas de l’école primaire, n’inscrivez que la dernière.
• Si vous avez fréquenté plusieurs écoles secondaires, n’entrez que le dernier ou les deux derniers champs (si vous n’avez entré que le dernier, vous pouvez laisser l’autre champ vide).
• Si vous avez à la fois une formation technique et une formation professionnelle, vous pouvez inclure les deux en précisant dans le « diplôme obtenu » le périmètre de votre diplôme.
Si vous avez plus d’un diplôme d’études supérieures, veuillez indiquer uniquement le plus important.
3. Trajectoire des entreprises
Cette section est destinée à décrire votre expérience de travail. Si vous n’avez aucune expérience, vous pouvez laisser la section vide. Cependant, rappelez-vous que si vous avez fait des stages ou un travail informel, vous pouvez l’utiliser comme une expérience.
Veuillez noter:
• Vous pouvez marquer plusieurs champs, marquer tous ceux qui sont liés à votre expérience de travail.
• Plus les champs marqués avec le poste auquel vous postulez sont liés, mieux c’est.
Page 3
La page 3 du format Minerva 1003 comprend la seule et peut-être la plus importante section de votre CV Minerva à traiter, ainsi que vos informations personnelles.
Dans cette section, vous trouverez 3 sous-sections, qui vous permettent toutes de compléter des données sur le travail que vous avez effectué.
Expérience professionnelle:
• Si vous n’êtes pas employé, vous pouvez laisser ces champs vides.
• Si vous n’avez qu’un ou deux travaux, vous pouvez laisser les cases restantes vides.
• Nous recommandons de placer les offres dans l’ordre inverse, du dernier au premier, afin que les employeurs puissent voir leur offre la plus récente en premier.
• N’oubliez pas que ces informations peuvent être corrigées par un employeur avant et après l’embauche, il est donc important que vous fournissiez des informations véridiques.
• Si vous êtes actuellement employé, vous devez entrer eps, retraite et mises à pied. Si vous êtes actuellement au chômage et que vous ne bénéficiez d’aucun de ces services, vous pouvez dire que vous ne les bénéficiez pas, ce qui n’affectera pas la décision de l’employeur.
Pointe: Ne remplissez pas les blancs qui disent « vérifier », cela est exigé par l’employeur lors de l’entretien.
Page 4
Au moment où vous visiterez cette page, votre CV Minerva 1003 sera assez bien réglé, car il y a très peu d’informations pour remplir la section
La quatrième page de ce format se compose de deux parties :
1. Documents de référence personnels
2. Processus de sélection administrative
Ce sont les derniers champs à remplir au format minerva 1003 et de ceux-ci seule la première partie doit être remplie, puisque la deuxième partie est de la responsabilité de la personne qui gère le processus de sélection et/ou d’embauche.
Ci-dessous, nous vous en dirons plus sur chaque format.
1. Références personnelles
Les références personnelles désignent les personnes que vous connaissez et qui peuvent vous donner une bonne opinion. Complétez ces informations avec des informations provenant de personnes qui ont de bonnes opinions sur vous et n’hésitez pas à leur dire que vous postulez pour un emploi afin que s’ils appellent, ces personnes soient disponibles pour répondre.
Choses à considérer:
• N’incluez pas les personnes avec lesquelles vous avez des problèmes ou les personnes qui, selon vous, pourraient vous blesser.
• Assurez-vous d’entrer correctement le numéro de téléphone de la personne, car elle est susceptible de vous appeler.
• Si possible, incluez les amis et la famille qui ne font pas partie de votre famille ; Essayez de ne pas inclure votre mère, votre père ou vos frères et sœurs.
N’oubliez pas de signer à la main dans le champ bleu prévu à cet effet et de renseigner votre identifiant une fois que vous aurez terminé votre CV Minerva 1003. Cela sera nécessaire pour valider le CV que vous soumettez.
2. Processus de sélection des administrateurs
Enfin, vous trouverez la section processus de sélection. Comme le montre l’image, vous ne devez PAS remplir ces champs, car ils sont réservés aux employeurs.
Ce champ sera complété lors de l’entretien, vous pourrez donc le consulter pour voir ce que vous pourrez demander lors de l’entretien.
¿Quel est le format de CV Minerva 1003?
Comme mentionné ci-dessus, il s’agit d’un format de CV qui est généralement complété à la main. Sa fonction est de fournir aux employeurs toutes les informations dont ils ont besoin pour savoir si vous êtes la bonne personne pour le poste.
Le CV Minerva comporte les sections suivantes :
- informations générales
- Renseignements personnels
- Information familiale
- Éducation et compétences
- Occupation de l’entreprise
- L’expérience professionnelle
- Références personnelles
- Processus de sélection de l’administration
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