Votre marque personnelle est-elle ce que vous pensez qu’elle est ? Essayez ces exercices

Votre marque personnelle est-elle ce que vous pensez qu’elle est ?  Essayez ces exercices

En tant qu’individus, la façon dont vous vous présentez à ceux qui vous entourent est l’un des éléments qui définissent votre marque personnelle. Si vous ne faites pas très attention à la façon dont votre marque est consommée, vous vous faites probablement une injustice. Vous vous en sortez peut-être exactement comme vous le souhaitez, ce qui est formidable ! Mais le scénario le plus probable est que vous ne l’êtes pas. Et si vous ne laissez aucune impression, c’est un problème encore plus grave.

Être conscient de soi vous permet de reconnaître vos forces et vos faiblesses. Cependant, il est impératif non seulement de faire une auto-évaluation, mais aussi de prendre le pouls des personnes sur votre orbite. Notre famille, nos amis et nos collègues peuvent avoir un point de vue différent sur qui nous sommes.

À cette fin, vous pouvez utiliser ces deux exercices pour vous aider à comprendre ce que vous pensez être votre marque personnelle, comment les autres perçoivent votre marque personnelle et si les deux s’alignent.

Quoi toi dire et écrire n’est que la moitié de l’équation. Ce n’est pas parce que nous disons que nous sommes x, y ou z que les autres le savent ou le croient. La définition et la magie d’une marque personnelle forte, c’est quand l’auto-réflexion et la perception du public s’alignent.

Pour comprendre comment votre marque personnelle résonne (ou non) en ce moment, vous devez demander à d’autres personnes de vous donner une évaluation honnête de la façon dont elles vous perçoivent. Pour obtenir des commentaires réels et utiles, je vous recommande de jeter un large filet pour les répondants (que vous appréciez et en qui vous avez confiance) du travail et de la vie privée et de créer un formulaire Google où ils peuvent répondre de manière anonyme. Vous pouvez également créer une autre version pour des destinataires spécifiques dont vous souhaitez un retour direct. Je l’ai fait dans les deux sens, et même s’il est agréable de savoir qui a dit quoi, cela limite également ce que les gens partageront.

Si vous optez pour la voie anonyme, un avertissement amical : nous vivons dans une culture de « j’aime » et d’emojis du cœur des personnes qui nous entourent. Lorsque vous vous exposez à des critiques, vous devez vous préparer aux commentaires. Bien qu’il puisse être inconfortable de lire des choses sur vous-même que vous ne voulez pas entendre, si vous vous lancez dans cet exercice avec un état d’esprit d’étudiant, vous en apprendrez beaucoup sur vous-même.

La meilleure partie est que si vous comparez ces résultats aux réponses que vous avez détaillées dans l’exercice de conscience de soi, vous pourriez être époustouflé. Si j’étais vous, je m’attendrais à une grande déconnexion là-bas, car la façon dont nous nous voyons n’est souvent pas la façon dont les autres nous voient.

Créez votre formulaire Google.

La collecte de ces informations est facile ! Tout d’abord, rendez-vous sur Google, puis appuyez sur « + Nouveau » dans le coin supérieur gauche et choisissez « Google Forms ». Dans les paramètres, accédez à « réponses » et assurez-vous que « collecter les e-mails » est désactivé si vous souhaitez le faire de manière anonyme.

Ajoutez les questions suivantes auxquelles vos destinataires doivent répondre (il s’agit des mêmes questions que vous vous êtes posées précédemment) :

  1. Quels sont les trois adjectifs qui, selon vous, décrivent ma personnalité professionnelle ? (Choisissez une réponse courte pour le type de réponse.)
  2. Quels sont les trois adjectifs qui, selon vous, me décrivent personnellement (traits de personnalité) ? (Choisissez une réponse courte pour le type de réponse.)
  3. Dans quoi suis-je le plus qualifié professionnellement ? (Choisissez une réponse de paragraphe pour le type de réponse.)
  4. Que pourrais-je améliorer ? (Choisissez une réponse de paragraphe pour le type de réponse.)
  5. En une phrase, quel est mon superpouvoir professionnel ? (Choisissez une réponse courte pour le type de réponse.)
  6. En une phrase, comment décririez-vous ma marque personnelle ? (Choisissez une réponse courte pour le type de réponse.)

Créez un e-mail pour demander des réponses.

Je vous recommande de mettre tous les destinataires en Cci (copie invisible) lorsque vous leur envoyez un message comme celui-ci :

Salut tout le monde!

Si vous êtes sur cet e-mail, nous avons travaillé ensemble dans une certaine mesure, et/ou vous me connaissez bien personnellement. J’AIMERAIS que vous répondiez à ce rapide sondage sur moi. Je fais un exercice d’auto-réflexion et j’apprécierais vos commentaires. Les réponses seront collectées de manière anonyme, alors n’hésitez pas à me les donner directement. Vos avis sont importants pour moi. Cela ne prendra que quelques petites minutes.

Merci beaucoup!

Envoyez cet e-mail à des collègues de confiance, des amis et des membres de votre famille dont les commentaires sont importants pour vous et qui, selon vous, ont à cœur vos meilleurs intérêts. Il s’agit d’une mise en garde importante, car vous voulez vous assurer que les personnes que vous écoutez veulent que vous réussissiez. Aussi, ne partagez pas vos propres réponses précédentes !

Révisez et réfléchissez.

Une fois que vous avez eu l’occasion d’examiner les réponses soumises, vous devez d’abord déterminer s’il y a un chevauchement. Si vous voulez faire preuve de fantaisie, vous pouvez même créer un formulaire uniquement pour vos collègues de travail et passer en revue vos amis/famille personnels séparément sur un autre formulaire. Il serait intéressant de voir s’il y a une différence. Pouvez-vous identifier des tendances parmi vos audiences ? Y a-t-il des mots qui vous sautent aux yeux comme étant une tendance globale ?

Ensuite, ajoutez-vous en tant que répondant et comparez la façon dont vous avez répondu aux mêmes questions avec le reste de la feuille. Vous voyez-vous de la même manière que les autres vous voient ? Si vous regardez ce tableau et réalisez que c’est un peu partout, c’est OK ! Cela vous montre simplement que vous n’êtes pas cohérent avec toutes les personnes que vous rencontrez.

L’une des leçons les plus importantes, cependant, est à quel point vous êtes conscient de vous-même. Si vous pensez à vous-même d’une manière et que tout le monde croit quelque chose de totalement différent, il y a une magnifique opportunité pour vous de travailler stratégiquement pour unifier ces domaines.

Lorsque vous lisez des commentaires qui piquent un peu, respirez profondément et rappelez-vous que connaître ces informations vous aidera à grandir. Mais lire des commentaires positifs et informatifs sera également un régal.

Vous serez touché lorsque vous apprendrez ce que les gens pensent de votre superpuissance. Nous avons souvent besoin qu’on nous rappelle l’impact que nous avons sur ceux qui nous connaissent le mieux. Absorbez leurs paroles, prenez leurs compliments et baignez-vous un peu dedans. Possédez votre lumière. Il y a toujours des choses dans lesquelles nous pouvons être meilleurs. Pourtant, si nous ne prenons pas un instant pour ressentir l’admiration et l’appréciation qui nous entourent, nous ratons une occasion de récolter les fruits de l’énergie que nous mettons dans l’univers.

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