Pourquoi quitte-t-il son poste actuel ? Les meilleurs exemples de réponses

Pourquoi quitte-t-il son poste actuel ?  Les meilleurs exemples de réponses

une illustration d'une femme portant ses affaires de travail lorsqu'elle quitte son travail de bureau


Lorsque vous passez un entretien pour un emploi alors que vous êtes encore employé, les enquêteurs seront naturellement curieux de savoir pourquoi vous quittez votre poste actuel. Mais ce que vous voulez vraiment savoir n’est pas aussi simple que certains pourraient le penser.

Les conseils suivants vous aideront à naviguer dans cette question d’entrevue délicate et à structurer le type de réponse que vous recherchez.

Pourquoi les enquêteurs demandent-ils « Pourquoi quitte-t-il son emploi actuel ? »

Que vous recherchiez simplement de nouvelles opportunités ou que vous détestiez simplement votre travail, les intervieweurs veulent comprendre les raisons de leur décision. Ils essaient de savoir s’il est probable qu’il y aura un nouveau poste rapidement ou si leurs valeurs coïncident avec celles de l’entreprise.

Pour donner un avis proactif et professionnel, il est bon non seulement de revoir les conseils utiles pour l’entretien, mais aussi d’apprendre à présenter sa réponse de manière à ne pas générer de signes avant-coureurs.

De bonnes raisons de quitter le travail

Les raisons de quitter un emploi peuvent varier considérablement. Certaines des raisons les plus courantes de quitter un emploi ne seront pas un signe avant-coureur pour les employeurs :

  • Pour rechercher une meilleure croissance et un développement professionnel.
  • Pour acquérir de nouvelles compétences et acquérir de nouvelles expériences.
  • Pour rechercher une meilleure sécurité ou stabilité d’emploi
  • Je veux un meilleur équilibre entre le travail et la vue
  • Est intéressé par de plus grandes récompenses ou avantages financiers
  • Vous souhaitez des horaires de travail plus flexibles
  • Besoin de changer
  • Votre entreprise actuelle est en cours de restructuration ou votre poste a été licencié
  • Les valeurs de l’entreprise ne sont pas alignées avec les vôtres
  • Quieres retourne à l’école et obtient un titre

Si vous souhaitez quitter votre emploi pour d’autres raisons, comme quitter un lieu de travail toxique, formulez votre réponse de manière positive lors de l’entretien. Se plaindre à un responsable du recrutement au sujet de votre emploi actuel n’affectera que vos chances d’obtenir une offre d’emploi.

Exemples de réponses « Pourquoi voulez-vous quitter votre emploi actuel ? »

Il existe de nombreuses raisons pour lesquelles il est possible que vous souhaitiez quitter votre emploi actuel, mais il est important de choisir une raison positive et qui reflète bien votre emploi. Expliquer ce que l’on recherche dans un nouvel emploi permet aussi de rebondir car ce serait une bonne option pour le poste pour lequel on passe l’entretien.

Au moment de préparer votre réponse à la raison pour laquelle vous souhaitez quitter votre emploi, voici quelques conseils :

  • Soyez bref (une minute ou deux)
  • Évitez de parler négativement de votre employeur actuel
  • Démontrez votre intérêt et comment vous allez faire des compromis avec votre nouveau poste.

Nous serons étonnés un trois exemples de réponses pour l’aider à naviguer dans cette question d’entrevue :

Comment expliquer qu’on quitte un emploi pour des raisons personnelles

Si vous avez déjà votre emploi pour des raisons que vous ne vous sentez pas à l’aise de partager, comme un environnement de travail très exigeant ou une mauvaise administration, vous pouvez toujours être honnête lors de l’entretien.

Voici un exemple de réponse pour un candidat développeur web qui recherche un meilleur équilibre entre travail et vision.

Comment expliquer quitter un emploi pour un changement de carrière lors d’un entretien

Si vous allez faire la transition vers une nouvelle carrière parce que vous êtes passionné par une nouvelle industrie ou que vous vous sentez coincé dans une routine professionnelle, c’est une excellente façon de cadrer votre réponse à un éventuel employeur :

Comment expliquer qu’on quitte un emploi sans possibilité d’évolution

Que vous ayez appris tout ce que vous avez dû apprendre dans votre emploi actuel ou que vous ayez l’impression de stagner professionnellement, voici un exemple de réponse sur les opportunités d’évolution qui est honnête et met en évidence ce que le candidat cherche à gagner dans un nouveau rôle :

N’oubliez pas de mentionner qu’il a étudié les opportunités de croissance au sein de son entreprise actuelle si c’est la principale raison de son départ. Un gestionnaire d’embauche voudra savoir qu’il a examiné toutes les options avant de partir.

Comment répondre « Pourquoi quittez-vous l’emploi actuel ? »

Préparer votre réponse à l’avance vous aidera à aborder cette question d’entrevue difficile.

Les voici très consejos a seguir para ayudarte a dar con tu respuesta cuando te pregunten por que quieres dejar tu trabajo :

1. Pour une raison évidente

Vous devez démontrer que vous avez beaucoup réfléchi à votre décision de changer d’emploi et que vous êtes enthousiasmé par ce nouveau poste.

Pour éviter toute confusion, adaptez votre réponse au poste pour lequel vous passez l’entretien, en expliquant précisément ce qui vous attire dans votre poste actuel.

Il est particulièrement important de donner une raison claire pour quitter votre emploi, car les employeurs potentiels peuvent communiquer avec leur ex-employeur pour voir si leur raison de quitter leur emploi est correcte.

2. Se tenir la main positivement

Ne partagez pas d’informations négatives sur votre employeur actuel ou sur votre lieu de travail en général.

Il est important d’être positif et de toujours montrer de la gratitude pour tout ce que vous avez appris de votre poste actuel. Les futurs employeurs veulent savoir comment vous avez évolué en tant que professionnel dans votre poste actuel et fournir des exemples concrets aidera à illustrer cela. N’oubliez pas de préciser que vous êtes soucieux de savoir comment ce nouveau rôle s’inscrit dans votre trajectoire professionnelle.

3. Gardez votre réponse concise

Il est essentiel que votre réponse soit brève et simple afin que vous puissiez vous concentrer sur la façon dont cette nouvelle opportunité est idéale pour vous.

Votre réponse doit être centrée sur la façon dont vous envisagez l’avenir, et non sur ce que vous laissez derrière vous. Être concis dans votre réponse vous assurera de ne pas trop partager.

Qué no decir al explicar por qué está buscando dejar su postu actual

Quelles que soient vos raisons de vouloir partir, il est fondamental de présenter votre réponse à la question « Pourquoi voulez-vous quitter votre emploi actuel ? de manière positive et professionnelle.

  1. Évitez de citer l’argent comme raison de votre départ, car l’intervieweur pourrait facilement l’interpréter comme un signe d’avertissement. En tant que candidat potentiel à un emploi, il doit toujours trouver des incitations financières qui le poussent à donner le meilleur de lui-même.
  2. Évitez de mentionner des raisons qui ne sont pas liées à votre travail ou à votre carrière comme motivation principale, comme vouloir un voyage plus court. Si bien está bien dejar su emploi effectif pour des raisons personnelles, no debe decir que son su principal razon.
  3. Évitez les réponses vagues. Un enquêteur ne sera pas impressionné s’il utilise une réponse vague comme « ce n’était pas la bonne option ».

Vous n’avez pas toujours besoin d’entrer dans les détails, mais vous devez être aussi ouvert et honnête que possible quant aux raisons pour lesquelles vous souhaitez quitter votre emploi. À la fin de votre réponse, revenez sur ce qui vous a attiré dans le poste pour lequel vous passez l’entretien et sur ce que vous espérez.

Ressources supplémentaires pour les entretiens

Voici des ressources supplémentaires pour vous aider à réussir votre entretien :

  • Répondre « Pourquoi êtes-vous apte à ce travail? »
  • Répondre « háblame de ti » dans une interview
  • Comment répondre « Qu’est-ce que vous aimez le moins dans votre travail ? » affirmativement
  • Répondre « Qu’est-ce qui vous motive? »
  • Excellent échantillon de réponses à la question « Quelle est votre plus grande réussite ? »
  • 15 conseils d’entretien pour être embauché
  • Répondre «¿dónde te ves en 5 años?» correctement
  • 4 exemples pour aider à répondre « Pourquoi voulez-vous travailler ici ? »
  • Excellents exemples de réponses à la question de l’entretien « pourquoi devrions-nous l’embaucher ? »
  • Comment répondre correctement « Guidez-moi dans votre cursus »

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