Les coordonnateurs de contenu sont responsables de la création, de l’édition et de la publication de contenu pour un site Web ou une autre plateforme numérique. Dans certains cas, ils peuvent également être responsables de la gestion de la stratégie de contenu globale du site Web.
Les coordinateurs de contenu travaillent généralement en étroite collaboration avec d’autres membres d’une équipe de contenu numérique, notamment des stratèges de contenu, des concepteurs et des développeurs. Ils peuvent également assurer la liaison avec d’autres départements au sein d’une organisation, tels que le marketing, pour s’assurer que le contenu qu’ils produisent s’aligne sur les buts et objectifs généraux de l’organisation.
Comment répertorier le poste de coordinateur de contenu :
- Planifier et développer le contenu du site Web
- Modifier et relire le contenu pour les erreurs et les incohérences
- Publier du contenu sur le site Web ou d’autres plateformes numériques
- Surveiller le trafic et les analyses du site Web pour évaluer l’efficacité du contenu
- Coordonner avec les autres membres de l’équipe de contenu numérique, ainsi qu’avec les autres départements de l’organisation, pour s’assurer que le contenu est aligné sur les buts et objectifs généraux
- Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de contenu
Comment répertorier les compétences du coordinateur de contenu sur le CV :
La meilleure façon d’énumérer les compétences du coordinateur de contenu sur votre CV est d’utiliser la description de poste comme guide. Passez en revue l’offre d’emploi et mettez en évidence les compétences et qualifications clés les plus pertinentes pour le poste. Ensuite, incluez ces compétences dans la section « Compétences » de votre CV.
Top 20 des compétences de CV du coordinateur de contenu :
- L’écriture
- Édition
- Relecture
- Édition
- Gestion de contenu
- Gestion du site Web
- référencement
- Des médias sociaux
- Commercialisation
- Gestion de projet
- Gestion du temps
- Communication
- Travail en équipe
- Organisationnel
- Rechercher
- Analytique
- Résolution de problème
- Créatif
- Attention au détail
- Microsoft Office
Emplois qui exigent des compétences de coordinateur de contenu :
Lors de la rédaction de votre CV, assurez-vous de faire référence à la description de poste et de mettre en évidence les compétences, récompenses et certifications qui correspondent aux exigences. Vous pouvez également inclure un titre ou un résumé qui communique clairement vos objectifs et vos qualifications.
Les emplois suivants exigent des compétences de coordinateur de contenu :
- Gestionnaire de contenu
- Stratège de contenu
- Gestionnaire de contenu Web
- Gestionnaire de contenu numérique
- Gestionnaire de contenu en ligne
- Gestionnaire des médias sociaux
- Gestionnaire de référencement
- Responsable PPC
- Responsable Marketing