Tenue professionnelle vs tenue décontractée

Tenue professionnelle vs tenue décontractée

Certaines personnes ne passent peut-être pas trop de temps à penser à leurs vêtements lorsqu’elles vont au travail ou à un entretien – et certainement pas aux différences entre une tenue professionnelle et une tenue décontractée. Peut-être ont-ils le sentiment que nous vivons à une époque tellement «ouverte d’esprit» que tout est permis. Cependant, la façon dont vous vous habillez sur le lieu de travail a toujours de l’importance, même s’il s’agit d’un bureau dans votre appartement et d’un ordinateur portable avec une caméra pointée vers vous.

Un homme en chemise, cravate, caleçon et pantoufles est assis les pieds sur un bureau, parlant sur un téléphone portable.
FMH – tout va bien ? Non, ce gars s’en va.

Il est essentiel de s’habiller de manière appropriée, que vous assistiez à un entretien en personne, à un entretien ou à une réunion Zoom, ou que vous travailliez quotidiennement dans un bureau. Non seulement ceux avec qui vous travaillez apprécieront votre tenue vestimentaire, mais cela pourrait aussi donner un coup de pouce à votre carrière. La recherche sur comment les vêtements affectent le comportement découvert que les personnes vêtues de tenues de travail plus formelles avaient une pensée abstraite améliorée, des compétences de négociation plus avisées et une meilleure concentration – toutes les compétences que vous voulez avoir au travail.

Bien que les lieux de travail puissent avoir des politiques différentes concernant le code vestimentaire, se rendre à un entretien nécessite une apparence plus professionnelle. Vous ne voulez pas prendre le risque de perdre un futur emploi potentiel parce que vous n’étiez pas habillé de façon appropriée. Une fois que vous avez obtenu le poste, vous pouvez ajuster votre tenue vestimentaire en conséquence, si nécessaire.

Il existe deux principaux codes vestimentaires dans le monde du travail : la tenue professionnelle et la tenue décontractée. En quoi consistent ces deux tenues ? En quoi diffèrent-ils et quand devriez-vous utiliser l’un plutôt que l’autre ? Connaître les réponses à ces questions vous aidera à obtenir le bon look lors de votre entretien et sur le lieu de travail.

S’habiller pour un entretien

La plupart des gens conviendront que l’entretien d’embauche est l’endroit où vous voulez mettre votre meilleur look en avant. Vous voulez vous habiller pour impressionner l’entreprise et correspondre à son style. Cela signifie que vous devez vous assurer que votre tenue vestimentaire correspond à la culture de l’entreprise. Par exemple, si vous postulez pour un poste professionnel en tant que directeur dans une banque, il est évident que vous voudrez vous habiller avec votre plus belle tenue professionnelle.

Cependant, si vous postulez pour un emploi d’entrepreneur dans une entreprise de plomberie où les employés portent des uniformes décontractés, vous vous habillerez en conséquence.

En d’autres termes, habillez-vous au mieux sans en faire trop ni être en décalage avec l’environnement de l’entreprise. Une tenue professionnelle professionnelle est appropriée pour les entretiens et pour les emplois nécessitant un code vestimentaire professionnel.

Caricature d'un homme d'affaires élégamment habillé, entouré de diverses tenues, chaussures et étuis de transport.
Faire la bonne impression compte, mais une seule taille ne conviendra pas à tous en affaires.

Qu’est-ce qu’une tenue professionnelle pour homme ?

  • Un costume conservateur de couleur unie
  • Une chemise à manches longues avec une cravate unie ou discrète
  • Chaussettes foncées avec des chaussures habillées
  • Coiffure soigneusement peignée
  • Ongles coupés
  • Peu ou pas d’eau de Cologne ou d’après-rasage

Qu’est-ce qu’une tenue professionnelle pour femme ?

  • Un costume conservateur avec une blouse coordonnée de couleur unie
  • Chaussures simples – pas de talons extrêmement hauts ni de chaussures à bout ouvert
  • Collants couleur peau
  • Limitez les bijoux pour ne pas attirer l’attention sur vous – une simple montre serait appropriée
  • Cheveux soignés
  • Ongles manucurés
  • Peu ou pas de maquillage et de parfum

Une tenue professionnelle décontractée sera acceptable dans la plupart des environnements de bureau, à moins que l’entreprise n’ait un code vestimentaire professionnel.

Qu’est-ce qu’une tenue décontractée d’affaires pour hommes?

  • Pantalons en coton, kaki ou gabardine – pas de blue jeans
  • Une chemise en coton à manches longues boutonnée sur le devant ou un polo en maille avec un col
  • Pulls (tous styles)
  • Habillez des chaussures décontractées, telles que des Oxfords, des mocassins ou des slip-ons en cuir
  • Ceinture
  • Attacher si désiré

Qu’est-ce qu’une tenue décontractée d’affaires pour les femmes?

  • Tout type de haut décontracté, comme un chemisier boutonné, un polo, un twinset, un cardigan ou un pull
  • Bas en tissu kaki, sergé, coton ou velours côtelé
  • Chaussures décontractées ou bottes courtes
  • Les couleurs unies et atténuées sont généralement préférées aux impressions fortes ou lumineuses

Que vous deviez porter une tenue professionnelle ou décontractée, les conseils qui suivent vous aideront à être à votre meilleur au travail.

Image de dessin animé d'une femme d'affaires élégamment habillée, entourée de diverses options de tenue.
Habillez-vous pour réussir en vous intégrant ET en vous démarquant.

Conseils pour être au top lors d’un entretien

  • Assurez-vous que les hauts et les bas sont toujours sans plis. Portez une attention particulière aux vêtements en coton car ils sont plus susceptibles de se froisser.
  • Éloignez-vous des vêtements inconfortables. Cela sera évident si vous essayez constamment d’ajuster vos vêtements ou si un vêtement vous démange.
  • Choisissez des imprimés, des motifs et des couleurs modestes plutôt que des imprimés bruyants et bruyants.
  • Ne portez pas de t-shirts graphiques avec des inscriptions, sauf si cela fait partie de l’uniforme de l’entreprise ou si c’est une pratique courante.
  • Ne portez pas de chemises blanches délavées ou ternes. Remplacez-les par des neufs ou portez une autre couleur neutre à la place.
  • Portez des vêtements qui vous vont bien. Si quelque chose est trop petit, ne risquez pas de vous déchirer. De plus, les vêtements mal ajustés n’auront pas l’air aussi soignés que ceux de la bonne taille. D’autre part, vous ne voulez pas porter de vêtements amples.

Conseils pour s’habiller au bureau

De nombreuses grandes entreprises auront une politique vestimentaire, ce qui évite de deviner quoi porter au bureau. Vous pouvez trouver ces informations au service des ressources humaines ou en vous adressant au responsable des ressources humaines. Cependant, vous pouvez en dire beaucoup en regardant ce que les autres portent pour les entreprises qui n’ont pas de politique et qui n’ont pas de service officiel des ressources humaines. C’est un moment où c’est une bonne idée de « s’intégrer à la foule ». Vous ne voudrez peut-être pas vous habiller comme la personne la plus décontractée de votre département lorsque vous commencerez.

Lorsque vous débutez dans une entreprise, il est plus prudent de pécher par excès de prudence et de vous habiller de manière plus professionnelle que non, en cas de doute. Ensuite, vous pouvez regarder comment les autres employés s’habillent et modifier facilement votre code vestimentaire en conséquence.

Si vous voyez un large éventail de normes vestimentaires au bureau, vous laissant avec encore plus de questions sur ce qui est approprié, parlez-en. Il n’y a jamais de mal à demander au responsable ce qu’il préfère pour la tenue vestimentaire des employés. Ils peuvent vous donner la latitude sur la façon dont vous vous habillez. Cela pourrait expliquer la variété des codes vestimentaires que vous voyez au bureau. Certains employés peuvent être autorisés à s’habiller de manière plus décontractée, tandis que d’autres sont tenus de porter une tenue professionnelle, en fonction de leur rôle.

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